（2019年3月7日）
丁 锴
各位代表：
现将校工会经费审查委员会2018年工作情况向大会报告，请代表们予以审议。
一、工会经费收支基本情况
（一）2018年度工会经费收入为57.78万元，支出81.77万元，累计滚存结余为38.17万元；2018年支出数较2016-2017年工会支出年平均数75.5万元增长了8.3%。
（二）依据江苏省总工会最新基层工会收支管理办法实施细则，制定了《36365线路检测中心工会会员慰问标准暂行规定》（院工[2018]6号），调整相关慰问标准，提高职工福利待遇。平时慰问生病职工26人次，结婚、生育22人次，会员去世、直系亲属去世39人次，退休离岗20人次，共发放慰问金11.13万元。春节“送温暖”慰问困难职工82人次，慰问支出5万元。
（三）充分利用有限经费，开展多样化工会活动。继续开展教职工广播操展演、登山健身活动、掼蛋比赛、钓鱼比赛、元旦迎新长跑等传统项目。加大对分工会活动的支持力度，活动经费标准由50元/人增加到200元/人。加大对校内群众性文体协会的经费支持，拓展文体活动的多样性。积极参加省教育科技工会举办的在宁高校教职工钓鱼比赛等，组织参加玄武区第二届春运会等活动，均获得了优异成绩。
二、2018年度的主要工作回顾
（一）召开工会经费审查委员会全体成员会议，审查校工会提出的预算方案、决算报表及其说明书，听取工会财务人员有关预算编制及执行情况报告。
（二）对工会经费的收入、上解和支出等环节实施事前、事中、事后检查和监督，积极配合校行政按时足额拨缴工会经费，圆满完成省教育科技工会下达的解缴任务。
（三）协助校工会财务人员抓好工会经费的支出管理工作，确保校工会开展各项活动有充足的经费保障。
（四）积极参加省教育科技工会经审会及在宁高校经审会活动，通过学习交流，实现了信息互通，促进了我校经审会工作的开展。
（五）在校经审会和工会财务人员的共同努力下，校工会的会计核算和财务管理工作能够按照有关规章制度的要求有序运行。校工会积极参加在宁高校工会财务评比活动，取得优异成绩。
三、加强工会经费审查工作的几点设想
（一）完善学习制度和例会制度。定期组织经审会成员学习工会财务和工会经费审查等方面的有关规章制度，努力提高业务水平；定期召开工会经费审查工作会议，组织、落实有关工会经费审查工作。
（二）健全总结制度和报告制度。定期听取工会财务工作情况汇报，及时总结工作经验，主动向校领导汇报工会经费审查工作。
（三）加大工会经费事前审查和监督的力度，确保年度预算的贯彻执行。特别是要对年初未列入预算、数额较大的开支项目进行事前审查，督促工会财务按规定的程序调整预算或追加预算。
各位代表，以上是关于工会经费审查委员会工作的情况汇报，请予审议。